Apžvalga
Jaunos moterys, kurioms diagnozuotas metastazinis krūties vėžys (MBC), gali susidurti su nepakartojamais iššūkiais, susijusius su darbu, ypač jei jie dar tik pradeda savo karjerą.
Kai kurioms moterims poveikis yra minimalus, nes jų viršininkas gali sutikti su lanksčiu grafiku. Kai kurioms moterims gali būti suteiktos nemokamos atostogos, jei jų partnerio karjeros pakanka šeimai palaikyti. Kitiems tuo pačiu metu tvarkyti darbą ir gydymą gali kilti didesnis iššūkis.
Po diagnozės tikriausiai turėsite klausimų apie savo karjerą. Čia yra keletas atsakymų į dažniausiai užduodamus klausimus, susijusius su darbu su MBC.
Ar turėsiu mesti?
Sprendimas dirbti ar nedirbti po diagnozės nustatymo priklauso tik jums.
Jei jaučiate, kad galite tai padaryti, galite pasirinkti tęsti darbą viso gydymo metu. Jei tam tikri jūsų gyvenimo aspektai išliks tokie patys kaip prieš diagnozę, tai gali suteikti daugiau normalumo. Vis dėlto gali tekti pakoreguoti tvarkaraštį, kad jis atitiktų gydytojo paskyrimus ir gydymo schemas.
Galite paprašyti apgyvendinimo namuose pagal Amerikos neįgaliųjų įstatymą (ADA). ADA leidžia pagrįstai pakeisti savo darbo sąlygas, kad būtų galima tvarkyti sveikatos problemas, pvz., Tvarkaraštį, darbo vietą, laisvalaikį ar pareigas.
Daugelis kompanijų taip pat siūlo pagalbos darbuotojams programas savo darbuotojams, kad padėtų išspręsti asmenines problemas. Jūsų įmonės žmogiškųjų išteklių skyrius gali padėti suprasti, kokia nauda jums yra, jei nuspręsite toliau dirbti.
Kokios mano teises?
Jei kvalifikuojate kaip neįgalų, bet kuris privatus darbdavys, turintis 15 ar daugiau darbuotojų, privalo suteikti „pagrįstas sąlygas“pagal ADA.
Šeimos ir medicininių atostogų įstatymas (FMLA) numato iki 12 darbo savaičių nemokamų atostogų per vienerius metus, negrasinant prarasti darbą ar sveikatos draudimo išmokas. Galite pasiimti atostogas vienu metu arba per metus suskaidyti jas į segmentus. FMLA apima tik tas įmones, kuriose dirba 50 ar daugiau darbuotojų, ir jūs turite būti su savo įmone visą darbo laiką bent metus, kad galėtumėte gauti reikalavimus.
Atminkite, kad gali reikėti atskleisti darbdaviui tam tikrą medicininę informaciją, kad galėtumėte pasinaudoti šiomis programomis. Jei ketinate kreiptis, būtinai paprašykite gydytojo laiško, kuriame būtų išsamiai aprašyta jūsų diagnozė ir negalėjimas dirbti.
Ar galiu atsisakyti laiko ir vis tiek susimokėti?
Darbdavių siūlomas trumpalaikis ir ilgalaikis neįgalumo draudimas leidžia išeiti iš darbo ir vis tiek gauti procentą savo pajamų (nuo 40 iki 70 procentų bazinės algos) ligos atveju, dėl kurios jūs nedirbate. Trumpalaikė negalia trunka apie 3 - 6 mėnesius. Ilgalaikę negalią turi patvirtinti vyriausybė arba jūsų darbdavys.
Kita galimybė yra kreiptis dėl socialinio draudimo negalios (SSDI) arba papildomų pajamų (SSI). SSDI yra skirtas padėti neįgaliems darbuotojams, kurie sumokėjo socialinio draudimo mokesčius, o SSI - neįgaliems asmenims, turintiems labai mažas pajamas.
Socialinės apsaugos administracija mano, kad suaugęs asmuo yra neįgalus, jei:
- negalite atlikti to darbo, kurį atlikote prieš tapdamas neįgalus
- turite fizinę ar psichinę būklę, kuri trukdo išmokti atlikti kitokio pobūdžio darbą
- jūsų būklė truko arba, tikimasi, tęsis mažiausiai vienerius metus arba gali baigtis mirtimi
Čia galite kreiptis dėl invalidumo pašalpų internete. Priimti sprendimą gali prireikti mėnesių. Tačiau krūties vėžys, kuris yra neoperuojamas, neišgydomas ar apima tolimas metastazes, paprastai atitinka reikalavimus dėl pašalpos.
Jei turite teisę į labdaros pašalpą, patvirtinimo procesas dėl šios pagalbos bus paspartintas.
Kaip turėčiau kreiptis į savo viršininką?
Iš pradžių darbe niekam nereikia pasakyti apie savo diagnozę, nebent to norite, įskaitant jūsų viršininką.
Bet jei paaiškės, kad vėžys ar jo gydymas pradės kištis į jūsų pareigas darbe ar tvarkaraštį, galbūt norėsite apie situaciją pranešti savo viršininkui. Jei ketinate naudotis invalidumo atostogomis, turėsite atskleisti tam tikrą informaciją savo darbdaviui.
Apsvarstykite galimybę planuoti susitikimą su savo viršininku ir žmogiškųjų išteklių darbuotoju. Jei norite tęsti darbą gydymo metu, turėtumėte paaiškinti savo viršininkui, kad padarysite viską, ką galite, kad atliktumėte reikiamas darbo užduotis.
Nelegalus darbdaviui kitaip elgtis su savo darbuotojais dėl sveikatos būklės. Pagal ADA esate apsaugoti nuo diskriminacijos dėl savo sveikatos, tačiau tik tuo atveju, jei darbdavys žino apie jūsų sveikatos būklę.
Kaip išlaikyti dėmesį darbe?
Gydant krūties vėžį, gali kilti problemų dėl atminties ar kitokio pažintinio poveikio. Dėl padidėjusio streso gyvenant su vėžiu ir gydantis, gali būti sunku susikaupti.
Išbandykite šiuos patarimus, kaip sutelkti dėmesį į darbą:
- Laikykite darbo žurnalą, kad užsirašytumėte visus svarbius pokalbius ar idėjas, kurias norite atsiminti.
- Norėdami įrašyti susitikimus, naudokite telefono diktofoną, kad vėliau galėtumėte jų klausytis.
- Sekite susitikimus popieriuje ir skaitmeniniame kalendoriuje telefone ar kompiuteryje.
- Nustatykite priminimus.
- Užsirašykite terminus ir visada patikrinkite, ar pas gydytoją esate paskirti tą dieną, kai kažko reikia.
- Sudarykite darbų sąrašą arba projektų kontrolinį sąrašą.
Kaip aš negaliu dirbti finansiškai, jei negaliu dirbti?
Draudimas nuo negalios ar socialinė bei papildoma negalia turėtų pakeisti dalį jūsų pajamų, jei dėl MBC negalite dirbti. Po dvejų SSDI metų greičiausiai pateksite į „Medicare“. Savo numatomą naudą galite sužinoti tinklalapyje ssa.gov.
Jei to nepakanka norint lengviau išspręsti problemą, apsvarstykite galimybę kreiptis į vėžio organizacijas, siūlančias finansinę pagalbą. Keletas pavyzdžių:
- „CancerCare“finansinė pagalba
- Nereikalingi vaistai
- Pacientų prieigos tinklo fondas
- „Pink Fund“
- Amerikos krūties vėžio fondas
Ką daryti, jei negalios negaliu?
Jei jūsų ieškinys atmetamas, turite per 60 dienų apskųsti sprendimą. Taip pat turėsite galimybę ištaisyti klaidas, kurios galėjo būti padarytos jūsų paraiškoje.
Jei, pateikę apeliaciją, vis tiek nesuteikiate draudimo nuo negalios, turėtumėte apsvarstyti galimybę kreiptis į advokatą, kuris specializuojasi spręsti tokio tipo situacijas. Nacionalinis vėžio teisinių paslaugų tinklas siūlo nemokamą arba nebrangią teisinę pagalbą vėžiu sergantiems žmonėms.
Atimti
Galų gale jūs nuspręsite, ar dirbti, ar netaikyti diagnozės. Jūs esate apsaugoti nuo diskriminacijos pagal ADA ir galbūt galite paprašyti pagrįstų pakeitimų, susijusių su jūsų darbo grafiku ir pareigomis pagal šį įstatymą. Taip pat yra galimybė išeiti trumpalaikių ar ilgalaikių neįgalumo atostogų, kai ieškote gydymo, nesijaudindami dėl karjeros praradimo.
Jei turite visam laikui palikti savo darbą, vyriausybės pagalba socialinio draudimo išmokų forma ir „Medicare“yra keletas būdų, padėsiančių jums susitvarkyti su savo finansais.
